De OESO-richtlijnen voor multinationale ondernemingen vormen een fundamenteel kader voor verantwoord ondernemen en bieden belangrijke richtlijnen voor ondernemingen die wereldwijd actief zijn. Sinds hun goedkeuring in 1976 zijn de richtlijnen een leidraad voor ondernemingen die streven naar ethisch en duurzaam ondernemen. Ze richten zich op een breed scala aan thema’s, waaronder werkgelegenheid, mensenrechten, milieubescherming, consumentenbelangen en mededinging. De richtlijnen zijn gebaseerd op de principes van transparantie en de bevordering van een positieve bijdrage aan de economische en sociale vooruitgang door bedrijven.
De OESO-richtlijnen hebben als doel om de maatschappelijke verantwoordelijkheid van ondernemingen in de volledige toeleveringsketen te bewerkstelligen. Ze benadrukken dat ondernemingen, zowel groot als klein, verantwoordelijkheid moeten nemen voor hun impact op het milieu, de samenleving en het bestuur. Dit geldt niet alleen voor de activiteiten die direct onder hun controle staan, maar ook voor de bredere impact van hun toeleveringsketen. De richtlijnen moedigen ondernemingen aan om hun activiteiten op een duurzame en verantwoorde manier uit te oefenen, en zo bij te dragen aan de duurzame ontwikkeling en het welzijn van de gemeenschappen waarin zij actief zijn.
Een van de belangrijkste principes van de OESO-richtlijnen is het concept van due diligence, ofwel gepaste zorgvuldigheid. Dit concept vereist van ondernemingen dat zij actief de risico’s analyseren en beheren die voortvloeien uit hun activiteiten, evenals die van hun leveranciers, zowel op het gebied van milieu, sociale verantwoordelijkheid als goed bestuur. Het due diligence-onderzoek is geen eenmalige actie, maar een continu proces van verbetering en aanpassing, hetgeen ondernemingen in staat stelt om proactief risico’s te identificeren en te mitigeren. Dit principe is niet alleen van toepassing op multinationale ondernemingen, maar geldt voor alle ondernemingen, ongeacht hun omvang of positie in de toeleveringsketen.
In 2023 werden de OESO-richtlijnen herzien om in te spelen op de nieuwe uitdagingen waarmee ondernemingen op heden worden geconfronteerd, zoals klimaatverandering, biodiversiteit, de impact van nieuwe technologieën, en zakelijke integriteit. De herziening benadrukt de noodzaak voor ondernemingen om hun due diligence-onderzoeken verder te verfijnen en uit te breiden naar nieuwe prioritaire gebieden. Deze herziening weerspiegelt een toenemende aandacht voor de mondiale ecologische en sociale crises en het groeiende besef dat ondernemingen niet alleen economische waarde moeten creëren, maar ook een positieve bijdrage moeten leveren aan het milieu en de samenleving.
De OESO-richtlijnen voor multinationale ondernemingen zijn dus niet alleen een instrument voor de bevordering van verantwoord ondernemen, maar ook een krachtig middel voor het bevorderen van duurzame ontwikkeling op wereldschaal. Ze benadrukken het belang van ethisch ondernemerschap, zowel lokaal als internationaal, en geven ondernemingen de verantwoordelijkheid om de bredere impact van hun activiteiten te begrijpen en te beheren. Door deze richtlijnen na te leven, kunnen bedrijven bijdragen aan een duurzamere, rechtvaardigere en meer verantwoorde mondiale economie.
BRON: https://economie.fgov.be/nl/themas/ondernemingen/een-onderneming-beheren-en/maatschappelijk-verantwoord/oeso-richtlijnen-voor